Para reforzar conceptos clave en el equipo de jefes y gerentes de Stein, recientemente se ofreció una charla sobre la inteligencia emocional en el trabajo, impartida por el reconocido charlista de Enfoque a la Familia, Sixto Porras.

Según Sixto Porras, la inteligencia es la aptitud que nos permite recoger información de nuestro interior y del mundo que nos circunda, con el objetivo de emitir la respuesta más adecuada a las demandas que el vivir cotidiano nos plantea.

Explicó que es la capacidad de comprender las emociones y conducirlas de tal manera que podamos utilizarlas para guiar nuestra conducta y nuestros procesos de pensamiento, para producir mejores resultados.

La inteligencia emocional se pone en evidencia cuando una persona demuestra la capacidad de entender sus propios sentimientos, dominio de los mismos, sentir empatía con los sentimientos de otros y poseer la destreza social para aplicarla efectivamente para mejorar su forma de vivir.

En su mensaje definió el éxito como la posibilidad de llegar al final de la carrera (vida) habiendo amado siempre a la familia, porque al final solo ellos quedan.

Destacó que dentro de los retos a superar todos los días están la automotivación, recordando de dónde venimos para nunca perder la ilusión.

Nunca debemos decir qué aburrido ir al trabajo, porque quien lo piensa así, es porque olvidó lo que significa no tenerlo. El trabajo debe verse siempre como la oportunidad de dar lo mejor de uno. Explicó como la inteligencia emocional es una influencia decisiva en el trabajo, ya que es parte de:  la toma de decisiones, el liderazgo, los avances técnicos y estratégicos.

Permite una comunicación abierta y franca,  establecer relaciones de confianza, trabajo en equipo, de proyectar lealtad con los clientes internos y externos y aplicar constantemente la creatividad e innovación como ingredientes esenciales para mejorar.

Por el contrario, quien no posee inteligencia emocional en el trabajo constantemente está participando de chismes, roces, envidia, falta de compañerismo,  se siente desmotivado,  desesperado y con muy bajo espíritu de superación.

Por otro lado, Porras invitó a la gente a reinventarse siempre.  No hay edad, porque esa capacidad de reinventarse, le agrega vida a lo que hacemos y a lo que somos.

Para Gloriana Sánchez, Product Manager OTC, la charla estuvo excelente, muy atinada y el expositor sensacional.